Passa ai contenuti principali

Personale ATA: la valutazione del servizio di CS presso scuola paritaria

Nunzia – Buon giorno, mi chiamo Nunzia e seguo sempre su orizzonte scuola i consigli di Lalla.
Volevo chiederle una delucidazione in merito al punteggio come collaboratore scolastico.
Io lavoro in una scuola dell’infanzia paritaria del mio paese con inquadramento come CS “da marzo 2016 per 6 ore settimanali” ed il mio contratto scadrà a luglio 2017.
Io sono laureata da un anno in Scienze Pedagogiche ed ho un diploma in Tecnico dei Servizi alberghieri.
Volevo sapere se il punteggio è 0,50 per il profilo CS oppure 0,25 per ogni mese, ed in più se questo punteggio lo si caricherà solo sulla CDC di CS oppure mi verrà valutato anche nelle altre classi di concorso.
Scusi in anticipo per il disturbo e grazie per l’attenzione.
Distinti Saluti.

di Giovanni Calandrino – Gentilissima Nunzia, in riferimento al D.M. 716/2014, il servizio reso in qualità di CS presso scuole paritarie è valutato come segue:
Per il profilo di AA – AT – CO – IF:
Per ogni anno PUNTI 0,60
Per ogni mese o frazione superiore a 15 GG PUNTI 0,05
Per il profilo di GA – CR:
Per ogni anno PUNTI 0,90
Per ogni mese o frazione superiore a 15 GG PUNTI 0,075
Per il profilo di CS:
Per ogni anno PUNTI 3
Per ogni mese o frazione superiore a 15 GG PUNTI 0,25

OrizzonteScuola.it

Commenti

Posta un commento

Post popolari in questo blog

Personale ATA: le mansioni dell’assistente tecnico AUTISTA

Domenico  – Buonasera,  sono un assistente tecnico meccanico,  che ho la mansione di Autista. Vorrei sapere,  se la mansione di Autista de essere retribuita o no? Grazie.  Attendo Vostre preziose notizie. di Giovanni Calandrino – Gentile Domenico, innanzitutto chiariamo che per svolgere la mansione di Assistente Tecnico AUTISTA occorre essere in possesso dei seguenti titoli (in riferimento al D.M. 640/2017): Titolo di studio che consente l’accesso ad una delle seguenti AREA: ARR1 / ARR2 / ARR3 ; Essere in possesso della Patente D e relativa abilitazione professionale, come da Allegato C “CONDUZIONE E MANUTENZIONE DI AUTOVEICOLI” codice laboratorio I32 . Per l’assistente tecnico autista quindi, la conduzione di mezzi e la sua relativa manutenzione fanno parte del mansionario professionale. Tutto ciò che invece si presta a PRESTAZIONI AGGIUNTIVE e/o INCARICHI SPECIFICI deve essere retribuito dal fondo di istituto .
2 commenti
Continua a leggere

Graduatorie III FASCIA ATA: la certificazione BLSD non è oggetto di valutazione

Marica – Salve sono Marica vorrei sapere se il corso Blsd (corso base di rianimazione e defibrillatore) aumenta il punteggio per collaboratrice scolastica. Grazie di Giovanni Calandrino – Gentilissima Marica, purtroppo il corso di BLSD (BASIC LIFE SUPPORT – DEFIBRILLATION) non può essere valutato nelle graduatorie di circolo e di istituto di III fascia ATA, in nessuno dei profili professionali, in riferimento al D.M. 716/14. OrizzonteScuola
4 commenti
Continua a leggere

Mansioni Assistente Tecnico beneficiario di 2° posizione economica

Donato  – Agli assistenti tecnici destinatari di seconda posizione economica possono essere assegnate ulteriori e più complesse mansioni; il CCNL però, a parte la collaborazione con l’Ufficio Tecnico della scuola, non indica nè specifica quali possono essere queste mansioni. Potrebbe dare qualche chiarimento in merito? In particolare : ad un assistente tecnico con titolo TF04 (diploma di chimica industriale) di area AR23 assegnato su laboratorio di chimica possono essere affidate mansioni che comportano interventi su macchine informatiche e multimediali  (computer, LIM etc.) nelle aule ed in altri ambienti della scuola al di fuori del laboratorio assegnato ? Può essere affidato il compito di supporto alle commissioni d’esame? Nel ringraziare anticipatamente per la risposta, porgo distinti saluti. Donato, assistente tecnico di chimica. di Giovanni Calandrino – Gentile Donato, il comma 3 dell’art. 50 del CCNL/2007 scuola stabilisce che “ Al personale delle Aree A e B cui,...
6 commenti
Continua a leggere