Portale Scuola di Giovanni Calandrino

Roberto  –  ho intenzione di iscrivermi alla III° fascia non appena esce il bando e mi sto muovendo al fine di capirci qualcosa. I miei titoli sono: – Laurea Magistrale in ingegneria meccanica conseguita il mese scorso presso l’Università Politecnica delle Marche; – Diploma Professionale in “tecnico del mare” conseguito nel 2006 presso l’IPSIA di San Benedetto del Tronto (è un diploma professionale valido sia per aspirante capitano di lungo corso, sia per direttore di macchine). Oltre ai suddetti titoli, nel periodo scolastico ho conseguito: – un diploma di specializzazione professionale di secondo livello post-qualifica in: “tecnico di manutenzione e governo apparati di radionavigazione” presso l’IPSIA; – il libretto di navigazione (ormai scaduto); – un patentino per la conduzione dei generatori di vapore di di secondo grado (anch’esso ormai scaduto). Le mie due domande sono: 1) posso fare domanda sia come personale ATA che come docente? 2) il libretto di navigazion

Rosa  – Buonasera, gentile redazione ho da chiedere un’informazione. Mio marito ha maturato i 24 mesi nel profilo di ass.tecnico,può concorrere anche come collaboratore scolastico? Grazie in anticipo e spero vivamente in una vostra risposta. di Giovanni Calandrino  – Gentilissima Rosa, la risposta è positiva. L’area di appartenenza del profilo di AT è immediatamente superiore all’area del profilo professionale di collaboratore scolastico e pertanto l’anzianità di almeno due anni di servizio nel profilo di assistente tecnico è titolo d’accesso anche al profilo di collaboratore scolastico. A tal proposito le ricordo il bando: Per essere ammessi alle graduatorie permanenti ATA, i candidati devono possedere: un’anzianità di almeno due anni di servizio (24 mesi, ovvero 23 mesi e 16 giorni, anche non continuativi; le frazioni di mese vengono tutte sommate e si computano in ragione di un mese ogni trenta giorni e l’eventuale residua frazione superiore a 15 giorni si considera come mese

Rosa  –  ho un diploma di ragioniere,perito commerciale e programmatore posso inserirmi nelle graduatorie ata come assistente tecnico ? se si quale sarebbe il codice da indicare? grazie di Giovanni Calandrino  – Gentilissima Rosa, il diploma di Ragioniere Programmatore è anche titolo d’accesso al profilo di assistente tecnico. Il codice del titolo è  TD05  individuato nell’allegato C come “RAGIONIERI PROGRAMMATORI (MINI SPERIM.)”, consente l’accesso all’area AR21.

Mariagrazia  – Buongiorno, Sono in 3 fascia ata. Vorrei sapere come faccio a riconoscere eventuali corsi validi ai fini del punteggio? Ad oggi ho la certificazione ecdl. L’anno scorso ho fatto un tirocinio 6+6 tramite l’ente di formazione iscom di ferrara con conseguente qualifica di operatore amministrativo,è valido? Grazie per l’attenzione di Giovanni Calandrino  – Gentilissima Mariagrazia, in riferimento al D.M. 716/2014 le certificazioni ECDL nelle Graduatorie di Circolo e di Istituto di III fascia, sono valutate come segue: ECDL livello core 1,00 Punti x AA/AT 0,50 Punti x CS/GA/CR/CO/IF ECDL livello Advanced 1,10 Punti x AA/AT 0,55 Punti x CS/GA/CR/CO/IF ECDL livello Specialised 1,20 Punti x AA/AT 0,60 Punti x CS/GA/CR/CO/IF NUOVA ECDL livello base 1,00 Punti x AA/AT 0,50 Punti x CS/GA/CR/CO/IF NUOVA ECDL livello Advanced 1,10 Punti x AA/AT 0,55 Punti x CS/GA/CR/CO/IF NUOVA ECDL livello Specialised/Professional 1,20 Punti x AA/AT 0,60 Pu

Roberta  – Buonasera, sto compilando la domanda per l’aggiornamento delle  graduatorie permanenti (I fascia)  del personale ATA ed avrei alcune domande riguardo ai titoli da aggiungere. Per il profilo di assistente amministrativo vorrei aggiungere l’Eipass che rientra fra gli attestati di addestramento professionale che valgono un punto; vorrei sapere, inoltre, se l’attestato di un corso di formazione professionale di “contabilità e amministrazione” organizzato da Formatemp rientra fra gli “attestati di qualifica professionale di cui all’art.14 della legge 845/78, attinente alla trattazione di testi e/o alla gestione dell’amministrazione mediante strumenti di videoscrittura o informatici”. Per il profilo di collaboratore scolastico invece non ho capito se è possibile inserire l’Eipass e quanto vale. RingraziandoVi per la disponibilità porgo distinti saluti di Giovanni Calandrino  – Gentilissima Roberta, innanzitutto le confermo che, nelle graduatorie permanenti la certificazio

I titoli Culturali e i requisiti d’accesso alle graduatorie permanenti ATA ai sensi dell’art. 554 del D.L.VO 297/94, di ogni singolo profilo. È chiaro che per essere ammessi alle Graduatorie Permanenti del personale ATA, il requisito fondamentale è possedere un’anzianità di servizio di almeno due anni ovvero 23 mesi e 16 giorni prestato in posti corrispondenti al profilo professionale cui si richiede l’accesso, oltre ovviamente al possesso del corretto titolo d’accesso. Requisiti e Titoli d’accesso per ogni singolo profilo: ASSISTENTE AMMINISTRATIVO Per l’inserimento al suddetto profilo, il candidato deve: 1. essere in servizio in qualità di personale ATA a tempo determinato nella scuola statale nella medesima provincia e nel medesimo profilo professionale di ASSISTENTE AMMINISTRATIVO cui si concorre; oppure 2. essere inserito negli elenchi provinciali per le supplenze della medesima provincia e del medesimo profilo di ASSISTENTE AMMINISTRATIVO cui si concorre; oppure

Massy  – Buongiorno, Sono un CS inserito in seconda fascia con DM 75 nella graduatoria della Toscana provincia di Livorno e attualmente sono in servizio, avendo maturato i titoli per l’inserimento in prima fascia ho un dubbio su come calcolare i mesi, se per anno scolastico come dice qualcuno o cumulativo. Nel mio caso: As 2014/15 dal   5/9/14 al 30/6/15 As 2015/16 dal 15/9/15 al 30/6/16 As 2016/17 dal 28/9/16 al 30/6/17 Il bando in Toscana scade il 19 aprile Quanti mesi ho, 26 o 27? Grazie di Giovanni Calandrino  – Gentile Massy, tutti i periodi di servizio devono essere sommati ai fini del raggiungimento dei 24 mesi di servizio richiesti per l’accesso ai suddetti concorsi, indipendentemente dall’anno scolastico in cui sono stati prestati. Pertanto per calcolare il servizio ai fini dell’accesso nelle graduatorie permanenti ATA,  si sommano tutti i periodi dei vari anni scolastici dello stesso profilo o di profilo immediatamente superiore , distinguendo i mesi interi

Luigi – Sono un collaboratore scolastico inserito nella Seconda fascia chiedo alla S.V. se devo fare domanda di aggiornamento ai fini della costituzione delle graduatorie per l’a.s. 2017/18, Mod. B2 quale è la scadenza per la Regione Lazio di Giovanni Calandrino – Gentile Luigi, se in possesso dei requisiti d’accesso deve presentare domanda di inserimento nelle graduatorie 24 mesi. Le ricordo che per accedere alle graduatorie permanenti ATA occorre possedere un anzianità di servizio pari a 24 mesi ovvero 23 mesi e 16 giorni alla data di scadenza del bando (scadenza Regione Lazio 10.04.2017). Di seguito le linko delle schede di approfondimento sull’argomento: Graduatorie ATA 24 mesi: chi può inserirsi, cosa si intende per profili immediatamente superiori, i modelli di domanda; Graduatorie ATA 24 mesi: quale modello compilare ; se invece, non ha ancora maturato i titoli di servizi (24 mesi) e quindi continuerà a permanere in II fascia, dovrà solamente aggiornare le sedi scolas

di Giovanni Calandrino  Le scadenze di presentazione delle domande varieranno in funzione dalla data di pubblicazione dei bandi da parte degli USR. Infatti, le domande dovranno essere presentate entro e non oltre trenta giorni dalla pubblicazione dei bandi in oggetto a cura dei singoli Direttori Regionali. Bando ATA 24 mesi, pubblicazioni degli Uffici Scolastici Regionali. Elenco completo con tutte le regioni Quale modello compilare? Modello “B1”  DOMANDA DI INSERIMENTO AI FINI DELLA COSTITUZIONE DELLE GRADUATORIE PER L’A.S. 2017/18: per le sole nuove inclusioni; Modello “B2”  DOMANDA DI AGGIORNAMENTO AI FINI DELLA COSTITUZIONE DELLE GRADUATORIE PER L’A.S. 2017/18: per l’aggiornamento del vecchio punteggio, quindi solo per chi è già inserito nella Graduatoria permanente; Modello “G”  (disponibile prossimamente online): per l’inserimento, facoltativo, nella prima fascia delle graduatorie d’istituto per le supplenze temporanee (fino a un massimo di trenta istituzioni scol

Anna  – Spett le redazione mi chiamo Anna e sono iscritta nella graduatoria di terza fascia del personale ATA. In vista dell’ aggiornamento della stessa vorrei un chiarimento: io ho maturato 24 mesi di lavoro come assistente amministrativo presso una struttura privata PARITARIA, questi mesi sono validi per inserirli nell aggiornamento e quindi passare alla prima fascia o deve essere solo scuola statale? Attendendo notizie porgo, cordiali saluti di Giovanni Calandrino  – Gentilissima Anna, il servizio prestato nelle scuole paritarie non è titolo d’accesso. Si computa unicamente il servizio effettivo prestato (di ruolo e non di ruolo)  presso scuole statali , con rapporto d’impiego con lo Stato e/o il servizio scolastico (di ruolo e non di ruolo) prestato con rapporto di impiego direttamente con gli Enti Locali i quali erano tenuti per legge a fornire alle scuole statali personale A.T.A.

Michele  – Buongiorno. In caso si svolgesse una supplenza di pochi giorni (o di qualche mese) nell’ambito del personale ATA scolastico (nello specifico di terza fascia) lo status di disoccupato (che in questo momento mi tiene anche iscritto al programma Garanzia Giovani, in quanto neet) si perde o viene mantenuto? Cordiali saluti di Giovanni Calandrino  – Gentile Michele, in caso di accettazione e sottoscrizione di contratto lavorativo (anche se breve) come supplente ATA, indifferentemente dalle graduatorie di reclutamento, si perde lo status di disoccupato

Giovanni  – Salve,vi scrivo per dei chiarimenti per quanto riguarda il concorso che dovrebbe uscire a breve,dei personali ATA 3 fascia… Siccome io c’ho il 46% d’invalidità,volevo sapere ce funziona,se ci sono graduatorie a parte… Aspetto vostre risposte. Distinti saluti. di Giovanni Calandrino  – Gentile Giovanni, l’invalidità è un titolo di  sola PREFERENZA nelle graduatorie di circolo e di istituto di III fascia ATA  (non esistono “ graduatorie a parte ”), mentre nelle graduatorie permanenti ATA è titolo di RISERVA e PREFERENZA

Ivan  – Buongiorno,sono un collaboratore scolastico tecnico(addetto azienda agraria) e vorrei gentilmente chiedervi delucidazioni in merito alla domanda da presentare per chiedere l’inserimento nelle graduatorie di I fascia (24mesi). Io ad oggi ho: 6mesi come collaboratore scolastico; 6mesi come collaboratore scolastico tecnico(addetto azienda agraria); 60mesi di servizio civile (in quanto ho prestato servizio per 5 anni come volontario in ferma prefissata nell’esercito). Vorrei chiedervi se avendo i 60mesi di servizio civile posso presentare domanda per la I fascia??? Posso presentarla per entrambi i profili in cui ho svolto i 6mesi??? Devo appoggiarmi a un sindacato,e se è si quale??? Vi ringrazio anticipatamente per la disponibilità. di Giovanni Calandrino  – Gentile Ivan, i 60 mesi di servizio in suo possesso prestati da volontario in ferma prefissata nell’esercito non sono cumulabili con il servizio di collaboratore scolastico, ai fini delle graduatorie permanen

di Giovanni Calandrino Con la nota 9893 del 7 marzo 2017, il MIUR ha trasmesso agli uffici Scolastici Regionali i modelli di domanda relativi all’aggiornamento delle graduatorie provinciali permanenti del personale ATA per l’anno scolastico 2016/2017 per le graduatorie dell’A.S. 2017/18. I profili professionali per cui si può concorrere sono: Assistente Amministrativo Assistente Tecnico Cuoco Guardarobiere Infermiere Addetto alle aziende agrarie Collaboratore Scolastico Al fine di dare uniformità alla presente procedura che si concluderà con la pubblicazione delle graduatorie definitive, utili per le operazioni di corretto avvio dell’anno scolastico, il MIUR raccomanda agli USR di pubblicare i relativi bandi entro il 20 marzo 2017. Ad oggi diversi uffici scolastici regionali hanno iniziato la pubblicazione delle varie ordinanze (operazioni che si dovranno concludere perentoriamente entro il 20 marzo), naturalmente la scadenza dei singoli bandi varia da provincia a provin

Antonello – Buongiorno, Sono un Assistente tecnico area AR02,  nominato da graduatoria di Istituto terza fascia, con punteggio convalidato di 11,7,  fino al termine delle attività didattiche. Part time verticale, 18 ore settimanali. nominato ad inizio anno scolastico.  due mesi dopo, si presenta una supplenza annuale, di 36 h settimanali fino al 31 Agosto 2017 in un’altra scuola sempre nella stessa provincia dove lavoro e dove sono utilmente inserito in graduatoria e sempre della stessa area per cui continuo a lavorare. parliamo sempre di due posti, sia quello dove sono in servizio al momento e quello che si era reso disponibile, ritornati alle scuole e per cui le convocazioni sono state fatte dai dirigenti di istituto per esaurimento delle graduatorie di prima e seconda fascia. unica differenza: io sarei su organico di fatto part time, il posto resosi libero dopo è su organico di diritto. bene,  il preside della scuola procede con le convocazioni da terza fascia per quel posto al

Emilia – Buongiorno! Sono personale ATA a tempo determinato con contratto al 30 giugno. Avevo chiesto tre giorni di ferie ma il giorno prima il mio bambino è caduto ammalato. Quindi ho avvisato chiedendo anche la conversione da ferie a congedo per malattia bimbo essendo la malattia superiore ai tre giorni. Mi è stato negato dicendo che il contratto collettivo parla di malattia e basta, e che pertanto ci si riferisce alla malattia personale e non a quella del bimbo. A me invece sembrava pacifico che proprio perché non si specifica nulla il termine malattia è onnicomprensivo. Come posso tutelarmi nel caso ho ragione ? di Giovanni Calandrino – Gentilissima Emilia. L’art.13, comma 13, del CCNL del 29.11.2007 dispone che “ Le ferie sono sospese da malattie adeguatamente e debitamente documentate che abbiano dato luogo a ricovero ospedaliero o si siano protratte per più di 3 giorni .” In questo caso il personale interessato dovrà tempestivamente informare la scuola dell’insorgenza de

In caso di completamento orario, la scuola può spezzare un posto su 36 ore? Purtroppo per il personale ATA non esistono indicazioni precise in merito. Di seguito una breve esposizione di carattere informativo. Come già risaputo il D.M. 430 del 13 dicembre 2000, recante le norme sulle modalità di conferimento delle supplenze al personale amministrativo, tecnico ed ausiliario, è piuttosto datato e non aggiornato ad alcune casistiche di completamento orario del personale supplente. In questa scheda voglio affrontare il buco normativo sulla possibilità di spezzare un posto intero (fino alla fine delle attività didattiche o annuale) per il completamento orario di un supplente part-time. L’art. 4. “Completamento di orario e cumulabilità di diversi rapporti di lavoro nello stesso anno scolastico” del suddetto regolamento, recita quanto segue: 1. L’aspirante cui viene conferita una supplenza con orario ridotto in conseguenza della costituzione di posti di lavoro a tempo parziale pe

Stefano  – Buongiorno, Sono inserito nelle graduatorie di terza fascia Ata 2014/2017 e ho stipulato un contratto a tempo determinato per supplenza breve. Successivamente mi è stato rettificato il punteggio, poiché il servizio prestato alle dirette dipendenze delle ASL non è stato ritenuto valutabile. Mi sono informato anche sul vostro sito e ho visto che una sentenza del 2016 , seppur rivolta ad altra persona, ha però riconosciuto il servizio prestato presso le Asl. Quindi questo servizio, adesso, è valutabile o meno? Grazie di Giovanni Calandrino  – Gentile Stefano, in riferimento ai passati bandi di III fascia ATA, il servizio prestato presso le ASL non è stato oggetto di valutazione poiché è un’amministrazione pubblica e non amministrazione statale, infatti l’ultimo D.M. 714/2014, ribadisce che il servizio da valutare è solo quello prestato alle dirette dipendenze delle Amministrazioni Statali o EE.LL. Alla luce della sentenza, pubblicata in data 14 gennaio 2016 dal Tribu