Portale Scuola di Giovanni Calandrino

Michele  – Salve, Nel caso di una domanda presentata 3 anni fa con titolo di accesso una qualifica triennale, che da quindi possibilità di potersi iscrivere solo per la figura di CS, se al prossimo rinnovo si deve inserire il diploma preso nei 2 anni successivi alla presentazione dell’ultima domanda ai fini del punteggio farà testo il voto finale del diploma per entrambe le figure CS e AA o per la prima varrà sempre il voto della qualifica triennale? Grazie anticipatamente di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

RISULTATO DI SCARSA TRASPARENZA E MANCANZA DI CONTRATTAZIONE  DAL 22/11 REPERIBILI NEI CAPITOLI DI BILANCIO DELLE SCUOLE LE RISORSE DELL'80% DELLA QUOTA SPETTANTE  Dal 22 novembre sono reperibili nei capitoli di bilancio delle singole scuole le risorse corrispondenti all'80% della quota spettante, calcolata a giugno, relativa all’attribuzione del bonus professionale docente (merito).  Tale somma costituisce una parte  di quella complessivamente assegnata a ciascuna scuola. Ciò in quanto sono pendenti ricorsi, il cui  contenzioso è addebitabile alla gestione del Miur che l' ha creato sottraendo la materia alla sua vera natura contrattuale.  Le scuole possono procedere con la liquidazione delle spettanze in misura proporzionale (80%) per tutti i beneficiari mentre, per i dirigenti che hanno, in maniera esclusiva, assegnato i premi bypassando ogni forma di informazione e  confronto, si conferma il diritto delle RSU a richiedere e ricevere l’informativa successiva ai s

Davide  – Un collaboratore a tempo indeterminato accetta un incarico annuale come assistente tecnico con conservazione del posto. Può chiedere un giorno di Permesso Retribuito al 100% per motivi personali/familiari, o rientra tra le assenze a tempo determinato senza retribuzione? Sarei grato di sapere la Vostra risposta. Distinti Saluti di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Raffaele  – Buonasera, spero sia un buon momento, per avere delle informazioni inerente il Bando di concorso ATA, che da come ho capito uscirà nel luglio 2017. Le domande in questione sono: 1)Ho sentito che bisognerà effettuare dei quiz oppure dei test è vero? Oppure è come gli altri anni che basta iscriversi e mettersi in graduatoria ? 2)La Patente Europea aumenta il punteggio? 3)Oltre il Diploma, ho conseguito un attestato di qualifica professionale che da come ho capito leggendo il vecchio Bando del 2014 posso far valere come punteggio in più leggendo. Ho conseguito inoltre un altro Attestato (Diploma) di Specializzazione IFTS (Istruzione Formazione Tecnica superiore) con la Regione Lombardia, posso far valere oltre gli altri Titoli anche quest’ultimo che vi ho citato? 4)I Riconoscimenti rilasciati dall’ Esercito Italiano quali “Encomio” ed “Elogio” possono valere come punteggio? Anche un riconoscimento scritto dal Sindaco, può essere valutato come punteggio? Spero di a

Pinuccio  – Salve, in riferimento D.M. 716/2014 all’Allegato A/1, a proposito della corretta valutazione dell’Attestato di addestramento professionale per la dattilografia o attestato di addestramento professionale per servizi meccanografici, volevo sapere se si deve come descritto dal suddetto, considerare un solo titolo di studio, o il punteggio si può integrare a quello di Diploma di Laurea. Pongo questo quesito perché su alcuni siti leggevo che ad alcuni li hanno considerati tutti e due e mi sorgeva il dubbio. Grazie di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Filomena – Volevo chiedervi nelle graduatorie ATA come collaboratore scolastico oltre al titolo di studio, l’attestato OSA incrementa il punteggio è se è sì, è vero che vale un punto. Grazie di Giovanni Calandrino – Continua a leggere

Marta – Gentilissima Lalla, sono una Collaboratrice Scolastica iscritta in terza fascia e al momento sto lavorando con un contratto a termine, perché trattasi di mutua. La collega che sostituisco ha gravi problemi di salute e a dicembre effettuerà una ulteriore visita medica: la Segreteria mi ha informato che, nel caso in cui la collega andasse subito in pensione, dovranno riprocedere a nominare un nuovo supplente anziché prorogare il mio attuale contratto. E’ normale? Oppure essendo io la supplente in essere ho diritto a una proroga fino al termine dell’anno scolastico anche se la collega andrà in pensione? Ringrazio per l’attenzione. Cordiali saluti. di Giovanni Calandrino – Continua a leggere

Cristian – Salve. Sono un Assistente Tecnico da poco immesso in ruolo. Siccome su “Istanze On Line” come sapete è possibile vedere soltanto i contratti a tempo determinato, su quale sito posso controllare lo stato del mio nuovo contratto a tempo indeterminato? Inoltre, per la scelta della sede definitiva, passato l’anno nell’istituzione in cui si sta già lavorando… quella ho letto che va in automatico… bisogna fare qualche domanda particolare o si viene convocati dall’USR? Vi ringrazio anticipatamente. di Giovanni Calandrino – Continua a leggere

Mariacarla – Buon giorno, sono scrutatrice nel referendum del 4 dicembre 2016.Ho un contratto come A.A. di 6 ore il sabato presso un istituto e un altro di 18 ore (martedi mercoledi venerdi) presso un altro istituto. Quanti giorni mi spettano di riposo e a quale scuola devo fare riferimento? ( Supponiamo che lo scrutinio si potragga oltre la mezzanotte del 4, quindi venga incluso anche il lunedi 5) Grazie mille. di Giovanni Calandrino – Continua a leggere

Assistente Amministrativo – Gentilissimi, vorrei porvi il seguente quesito: In un istituto scolastico in cui ogni unità di personale ATA ha il proprio reparto, in caso di richiesta di un giorno di ferie presentata da un collaboratore scolastico, è possibile sostituirlo dando 1 ora di compenso straordinario ad un collega per la pulizia del suo reparto? Oppure anche per gli ATA, come per i docenti, la concessione delle ferie non deve dar luogo ad aggravio di spesa per lo Stato? Grazie. di Giovanni Calandrino – Continua a leggere

Si informano i Colleghi (docenti e ATA) che il consulente ATA di OrizzonteScuola riceve presso la Uil Scuola di Bagheria - CAF Ital Uil - di via Domenico Sciortino 17, ogni mercoledì dalle 16.30 alle 19.30 (traversa Corso Butera, altezza Banco di Sicilia).

Dallo scorso anno gli oltre 740.000 docenti di ruolo della scuola italiana hanno a disposizione  500 euro  da spendere per l’aggiornamento professionale. Un bonus che nella sua prima erogazione è stato assegnato eccezionalmente con accredito sullo stipendio. Quest’anno cambia il sistema di erogazione, come annunciato nel Piano di formazione degli insegnanti e attraverso la nota del 29 agosto relativa alla rendicontazione delle spese dello scorso anno. L’importo resta lo stesso:  500 euro  che saranno assegnati attraverso un ‘borsellino elettronico’. L’applicazione web  “Carta del Docente”  sarà   disponibile all’indirizzo www.cartadeldocente.istruzione.it  entro il 30 novembre . Attraverso l’applicazione sarà  possibile effettuare acquisti presso gli esercenti ed enti accreditati a vendere  i beni e i servizi che rientrano nelle categorie previste dalla norma. Ogni docente, utilizzando l’applicazione, potrà generare direttamente dei  “Buoni di spesa ” per l'acquisto di libri e

Fabio – Salve, mi sapreste dire se una invalidità del 35% ha valenza(punteggio)per la domanda come personale ata? cordiali saluti di Giovanni Calandrino –   Continua a leggere

Carmela  – Salve, volevo chiedere se è possibile abbandonare una supplenza su uno spezzone di ore (16 ore) come collaboratore scolastico fino al 30 giugno per una supplenza come assistente amministrativo o come assistente tecnico? Ringrazio di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Antonio  –  gradirei sapere se il servizio prestato nella scuola paritaria in qualità di Insegnante Tecnico Pratico vale ai fini del calcolo del punteggio per la 3 fascia di Assistente Tecnico, Assistente Amministrativo, Collaboratore scolastico. di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

  di Giovanni Calandrino Il personale ATA assunto a tempo indeterminato nell’A.S. 2016-17 una volta superato il periodo di prova, potrà presentare domanda per la ricostruzione della carriera. Una breve scheda sulle domande di “ricostruzioni di carriere” del personale ATA. Le istanze dovranno essere presentate da tutti i neoassunti dal 1 settembre al 31 dicembre. La ricostruzione di carriera permette di far valere, ai fini dell’inquadramento negli scaglioni retributivi (gradoni), tutti i servizi svolti precedentemente all’assunzione. Si ricorda che il nuovo sistema di progressione economica è articolato in gradoni di anzianità: 0-8, 9-14, 15-20, 21-27, 28-34, 35 e oltre. La legge 107/15 (comma 209) ha modificato i termini di presentazione delle istanze di ricostruzione, prima dell’entrata in vigore della suddetta legge era possibile infatti, presentare la domanda di ricostruzione in qualsiasi mese dell’anno. Con l’introduzione della legge 107, invece, tutte le istanze dovranno

Il ministro Giannini, nel corso del Question Time svoltosi oggi alla Camera, ha risposte a delle precise domande relative al personale ATA. Nello specifico, alla titolare del Miur è stato posto un quesito relativo alla formazione del personale Ata. La Giannini ha risposto che sono stati stanziati 2,3 mln di euro e che a breve verrà pubblicato il Piano di formazione per tutto il personale Ata. Fonte OrizzonteScuola

Il concorso per Direttori dei servizi generali e amministrativi è atteso ormai da tantissimo tempo, configurandosi come un atto non più procrastinabile. Sull’argomento è intervenuto il ministro Giannini nel corso del Question Time svoltosi oggi alla Camera. La titolare del Miur, infatti, rispondendo ad una specifica domanda, ha affermato che, entro il 30 novembre p.v., il Miur chiederà al Mef l’autorizzazione per poter procedere al bando di concorso. I posti a disposizione sarebbero 1221 (su 8.072 posti in organico di diritto), mentre le assunzione sono state 216. I posti restanti – come abbiamo riferito nel suddetto articolo – potrebbero essere divisi tra bando per concorso DSGA (le cui graduatorie sono esaurite) e la mobilità professionale verticale che si sbloccherebbe di conseguenza. Fonte OrizzonteScuola

Anila  – Buongiorno, Sono laureata all’estero (Albania) e ho fatto l’equipollenza del titolo di studio in Italia nel 2001. Ho il titolo di perito di elettronica industriale, conseguito anch’esso all’estero, e possiedo la dichiarazione di valore, rilasciata dall’Ambasciata D’Italia del paese di origine, dove si dichiara che il titolo è titolo finale di scuola secondaria superiore che si consegue dopo 12 anni di scolarità e consente “in loco” l’immatricolazione a qualsiasi corso universitario. Tale titolo l’ho usato per l’immatricolazione all’università in Italia. Domanda: Mi hanno proposto una supplenza come ATA in una scuola paritaria. La domanda è se il mio titolo di diploma superiore è valido. Ho letto nel forum che posso fare l’iscrizione alla terza fascia come ATA (con titolo conseguito all’estero) e quindi presumo che vada bene anche per chiamate di supplenze. Cortesemente, vorrei informazioni in merito o informazioni a chi mi posso rivolgere. Grazie in anticipo. Cord

Maria  – Buonasera, vorrei gentilmente un chiarimento: se una persona ha un contratto part-time (ad esempio 18 ore) come assistente amministrativo in una scuola paritaria, può accettare un part-time (ad esempio 18 ore) come collaboratore scolastico in una scuola statale e contemporaneamente svolgere le due attività? Grazie di Giovanni Calandrino -  Continua a leggere

Angelo  – Buongiorno, nel caso di A.A. in servizio con n.2 contratti part-time da 18 ore, per esigenze personali può dimettersi da uno solo dei contratti in essere? Può decidere da quale contratto dimettersi? Attendo vs. Grazie Mille. Saluti. di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Giuseppe  – Buongiorno sono Giuseppe, vorrei sapere che punteggio viene dato al corso di inglese b2, per l’EIPASS come collaboratore scolastico, AA, e AT grazie. di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

INCONTRI AL MIUR  Su richiesta delle organizzazioni sindacali, si è svolto l'incontro per discutere le problematiche inerenti l'inserimento nelle GAE dei diplomati magistrali, degli abilitati TFA, PAS e dei laureati in Scienze della Formazione Primaria. La richiesta da parte dei sindacati è stata motivata dalla mancanza di indicazioni puntuali per tutti gli Uffici scolastici regionali che ha determinato e determina una disparità di comportamenti sui territori. Il MIUR ha comunicato che il TAR Lazio ha rigettato la richiesta di inserimento in GAE dei ricorrenti abilitati TFA, PAS e laureati Scienze della Formazione Primaria, precludendo per questo personale qualsiasi ulteriore possibilità di inserimento in GAE. Per quanto riguarda i diplomati magistrali ante 2002, è previsto per il prossimo 16 novembre l'adunanza plenaria del Consiglio di Stato che darà indicazioni per avere uniformità di diritto a tutte le sezioni. La UIL Scuola, prendendo atto delle sentenze emanate che

UIL – Un programma semplice è quello annunciato dal segretario generale della Uil Scuola, Pino Turi dal palco della IX Conferenza di organizzazione della Uil: sarà prioritaria la comunicazione, l’informazione, l’azione politica e sindacale nelle scuole. Nel metodo, saranno  chiarezza, trasparenza e condivisione, le linee guida nelle decisioni da assumere. La scuola, il sistema di istruzione nazionale frequentato dal 93% degli studenti del nostro Paese  – ha detto chiaramente Turi nella sua relazione nel corso della IX Conferenza di organizzazione della Uil – indica che  la strada da percorrere è quella che rappresenta i bisogni collettivi.  Ciò significa che la Uil Scuola si pone l’obiettivo concreto, e possibile, di essere capace di farsi protagonista di battaglie che sono solo parzialmente sindacali ma che coinvolgono tutti i cittadini: la difesa della scuola pubblica e statale. Scuola, sanità, pubblica amministrazione, lavoro, ambiente, pensioni, fisco:  sono terreni che,

Desidererei, gentilmente, avere conferma o meno che è illegittimo obbligare il personale ATA, mentre per i Docenti scattano i “privilegi”, a utilizzare giorni di ferie residue o di a.s. in corso per coprire giorni di chiusura per sospensione di attività didattica, imposte, quasi, dal Consiglio d’Istituto, senza una vera esigenza del personale, nella misura del 50% più 1, durante l’a.s. e 75% durante la sospensione estiva, o invece, il personale interessato ha il diritto di coprire tali assenze con ore straordinarie già effettuate o ore da effettuare, dietro specifica e programmata attività da parte del Dirigenza, D.S. o D.s.g.a. Ringrazio e buon lavoro. di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Simona  – Gentilissimi, Sono attualmente in servizio come collaboratore scolastico III FASCIA con due contratti part- time (9+27h) nel medesimo istituto. Quello da nove ore ha validità fino al 24/11, l’altro al momento fino all’1/11. Ho questo dubbio. So che maturerò 2,5 giorni al mese di ferie, ma qual’è la regola riguardante i permessi? Se io avessi bisogno di alcuni giorni per un’operazione chirurgica di mio padre durante il contratto, avrei diritto a chiedere un permesso di alcuni giorni per motivi famigliari? Se si, i giorni dovranno essere retribuiti o non lo saranno? E in ultimo, in caso di permesso non retribuito ciò va ad incidere sul punteggio accumulato? Grazie in anticipo di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Terry – Buonasera. Avrei dei dubbi in merito ad una supplenza che sto svolgendo come ATA. Premetto che la scuola dove sto lavorando il sabato e domenica è chiusa. Il mio quesito è questo: Giovedì 20 e venerdì 21 ottobre ho effettuato supplenza su un collega assente per MALATTIA. Lunedì 24 lo stesso collega continua l’assenza per 3 giorni di LEGGE 104 (quindi fino a mercoledì 26 ottobre). Domanda 1: la scuola deve farmi un unico contratto di lavoro? Domanda 2: ai fini giuridici quanti giorni ho maturato? Domanda 3: ai fini economici ho diritto al pagamento del sabato e della domenica? Vi ringrazio per la vostra consueta disponibilità. di Giovanni Calandrino  –  Continua a leggere

Teresa  – Salve, ho un quesito da porvi. Per l’aggiornamento della graduatoria III fascia ATA ho tutti i titoli tranne l’attestato addestramento professionale dattilografia e/o servizi meccanografici (vale 1 punto per il profilo AA). C’e un Ente di formazione autorizzato dal Ministero della Pubblica Istruzione che esegue il corso rilasciando l’attestato di addestramento professionale di Dattilografia. Può essere valutato? di Giovanni Calandrino -  Continua a leggere